Resurse umane - Administrare personal - Configurare companie - Info salarizare
- Resurse umane
- Administrare personal / Salarizare
- Configurare companie
- Info salarizare
- Configurare companie
- Administrare personal / Salarizare
Campuri
- Denumire angajator
- CUI
- Domeniu activitate (Cod CAEN)
- se raporteaza in REVISAL si D112
- Forma juridica
- se raporteaza in REVISAL
- Forma organizare
- in functie de forma juridica - se raporteaza in REVISAL
- Nivel infiintare
- in functie de forma juridica - se raporteaza in REVISAL
- Forma proprietate
- in functie de forma juridica - se raporteaza in REVISAL
- ITM
- Reprezentant
- Contactul asociat pe tipul de contact in cadrul companiei care apare in Revisal, D112 si D205
- Casa de asigurari
- se raporteaza D112
- Zi avans
- in functie de platile salariale in luna si de data scrisa se vor activa/dezactiva optiunile de avans din sistem
- Zi lichidare
- in functie de platile salariale in luna si de data scrisa se vor activa/dezactiva optiunile de avans din sistem
- Marca angajat
- ultima marca din sistem (pentru incrementare automata la adaugarea unui nou angajat)
- Data inceput salarizare
- implicit prima zi a anului pentru care se face calculul salarial
- Dimensiuni
- stabileste modul de alocare a calculului salarial pe dimensiuni.
- Cuprinde urmatoarele optuni:
- Din loc de munca:La preluare pontaj si calcul salarii, valorile pe dimensiuni se vor calcula tinand cont de alocarea din loc de munca prioritar fata de alocarea pe departamente.
- Din pontaj zilnic pe dimensiuni si restul din alocarea pe istoric/departament:Variabilele din pontaj zilnic alocate pe dimensiuni preiau aceste dimensiuni in calcul, iar restul variabilelor se vor aloca conform configurarii pe istoric/departament.
- Data inceput calcul CO
- Daca se completeaza acest camp, la inchidere/deschidere luna se recalculeaza CO cuvenit/efectuat doar dupa aceasta data
